上海思恒信息科技
​​​​​​​​​​​​​​​ • 當前位置:​​
思恒信息科技有限公司内部系統人才推薦管理辦法

一、目的


爲充實及優化提升人才引進(jìn)渠道(dào),鼓勵并激勵思恒內部各系統積極主動推介符合我們用人需求的專業人員加入我們。


二、适用範圍

I、所謂思恒內部系統包含以下。I)思恒公司。I)跟思恒公司發(fā)生關聯的各單位。這(zhè)些單位包含但不限于以下:思恒的供應商,思恒的各類夥伴,思恒的客戶,思恒的各分(經(jīng))銷商,等。


I、内部人員爲內部系統裡(lǐ)的人及其家屬,親屬,朋友,等。


I、被(bèi)推薦人适用前提條件:

(I)符合崗位任職要求。

(I)不在思恒系統人才庫中。

(I)非我司離職人士。

(I)非我司業務外包員工。


三、簡曆投遞


I、招聘崗位請參照社招及校招。


I、請把個人簡曆發(fā)送至:hr@etforu.com。


四、激勵方案


所薦專業人士,一旦聘用,我們會(huì)給予推薦人一定的獎勵,以表感謝。